SST News — 27/08/2026 · EPI, treinamentos e segurança prática
O essencial de SST do dia, em 5 minutos.
Bom dia! Selecionamos o que importa em Saúde e Segurança do Trabalho hoje. Em poucos minutos, o que aconteceu, por que importa e o que fazer agora.
quinta-feira, 27 de agosto de 2026
Quick Takes
- Para revisar: EPI certo, com CA válido e treinamento de uso
- Para ler: DDS curto e prático engaja mais
Na edição de hoje
- TST define prioridades da Justiça do Trabalho para 2026
- Licença-paternidade em 2026: o que muda e quantos dias o pai tem direito
- Brasil leva agenda de transição justa e regulação digital do trabalho à OIT em Genebra
- 📊 Responda a enquete do dia
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Compartilhar no WhatsAppNR-1 E LEGISLAÇÃO
TST define prioridades da Justiça do Trabalho para 2026
O Tribunal Superior do Trabalho divulgou os temas que serão tratados como prioridade pela Justiça do Trabalho ao longo de 2026, sinalizando os focos de atenção para empregadores, trabalhadores e profissionais de SST.
O que aconteceu
O TST publicou, em junho de 2026, um vídeo institucional apresentando as pautas prioritárias da Justiça do Trabalho para o período — abrangendo temas relevantes para as relações de trabalho no Brasil.
Por que importa
Conhecer as prioridades do TST ajuda empresas e profissionais de SST a anteciparem riscos jurídicos e a adequarem práticas internas, especialmente em temas como saúde ocupacional, assédio e condições de trabalho que frequentemente chegam à Justiça.
Na prática
Profissionais de SST e gestores de RH devem acompanhar os temas priorizados pelo TST para identificar pontos de vulnerabilidade nas empresas e reforçar programas preventivos — como PGR, PCMSO e treinamentos — antes que questões virem passivo trabalhista.
Bottom-line
Ficar de olho na pauta do TST é parte da gestão preventiva em SST e conformidade trabalhista.
NR-1 E LEGISLAÇÃO
Licença-paternidade em 2026: o que muda e quantos dias o pai tem direito
A licença-paternidade segue sendo tema de dúvidas nas empresas e entre trabalhadores. O Tribunal Superior do Trabalho esclareceu, em entrevista recente, como funciona o benefício em 2026 e quais são os prazos vigentes.
O que aconteceu
O TST divulgou conteúdo em formato de entrevista detalhando as regras da licença-paternidade aplicáveis em 2026, esclarecendo a duração do afastamento e as condições legais que o regem.
Por que importa
Muitos empregadores ainda confundem os prazos e requisitos da licença-paternidade, especialmente no caso de empresas participantes do Programa Empresa Cidadã, que amplia o período de cinco para vinte dias. Erros nessa gestão podem gerar passivos trabalhistas e impactar o bem-estar do trabalhador recém-pai.
Na prática
O RH e os profissionais de SST devem verificar se a empresa adere ao Programa Empresa Cidadã para aplicar corretamente os 20 dias de licença. Na ausência dessa adesão, o prazo padrão é de 5 dias corridos. O período de afastamento deve estar corretamente registrado no eSocial e não pode ser descontado do trabalhador.
Bottom-line
Conhecer as regras atuais da licença-paternidade evita erros de gestão, protege o vínculo empregatício e contribui para um ambiente de trabalho mais humanizado.
GESTÃO E CULTURA
Brasil leva agenda de transição justa e regulação digital do trabalho à OIT em Genebra
O Brasil marcou presença na Conferência Internacional do Trabalho, em Genebra, defendendo temas como transição justa para uma economia de baixo carbono, igualdade salarial entre homens e mulheres e a regulamentação do trabalho em plataformas digitais.
O que aconteceu
O ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, participou de reuniões multilaterais na OIT e reafirmou o compromisso brasileiro com o trabalho decente e o desenvolvimento sustentável como pilares da política trabalhista nacional.
Por que importa
As posições defendidas pelo Brasil na OIT tendem a influenciar futuras normas e convenções internacionais que, uma vez ratificadas, impactam diretamente a legislação trabalhista e de SST no país — incluindo proteções para trabalhadores de plataformas e em setores afetados pela transição energética.
Na prática
Profissionais de SST e gestores de RH devem acompanhar os desdobramentos dessas discussões, especialmente no que diz respeito à saúde e segurança de trabalhadores em modelos digitais de trabalho e em atividades sujeitas a mudanças estruturais pela descarbonização da economia.
Bottom-line
O que o Brasil defende hoje nos fóruns internacionais do trabalho pode se tornar obrigação legal amanhã — inclusive em matéria de saúde e segurança.
Giro SST
Seminário nacional reúne especialistas em Salvador para avançar no combate ao trabalho infantil
Seminário nacional em Salvador debate estratégias para erradicar o trabalho infantil, reunindo governo, especialistas e sociedade civil para fortalecer políticas de proteção.
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego ↗Comitê Gestor do PAT aprova regimento interno e inicia trabalhos de regulamentação
O Comitê Gestor do PAT aprovou seu regimento interno na primeira reunião ordinária, definindo as regras de funcionamento do colegiado que regulamenta o Programa de Alimentação do Trabalhador.
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego ↗Margareth Rodrigues Costa é empossada ministra do TST
Margareth Rodrigues Costa tomou posse como ministra do TST, tornando-se a 12ª mulher no tribunal. Sua atuação poderá influenciar decisões sobre saúde e segurança do trabalho em todo o país.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho ↗
Curiosidade SST
Por que existe a 'hora de ouro' no socorro?
Nas primeiras ações após um acidente, resposta rápida e correta muda muito o desfecho.
Na prática: Tenha brigada treinada, rota de resgate e kit acessível — combinar antes, não na hora.
SST sem Neura
- • "Já faço isso há 20 anos" — a frase favorita antes do quase-acidente.
- • Capacete vira porta-copos mais rápido do que a NR-6 gostaria.
Opinião do leitor
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Quem somos
SST News é um jornal gratuito sobre saúde e segurança do trabalho, criado para deixar empresários, RH, DP, SESMT, contadores, clínicas e consultorias mais bem informados em poucos minutos.
Até amanhã.